Fondazione FARO
La Fondazione FARO è un'organizzazione dedicata alle cure palliative e all'assistenza dei malati terminali e delle loro famiglie, attiva con proprie sedi a Torino, Carignano, Chivasso, Leinì e Lanzo. Nella fondazione lavorano oltre 200 persone tra medici, infermieri, operatori socio-sanitari, psicologi, assistenti sociali, personale amministrativo e dei servizi [1][2].
Il programma «Faro ha cura»
L'11 novembre 2026, in occasione della Giornata nazionale delle cure palliative, la Fondazione FARO ha avviato «FARO HA CURA», un programma di welfare interno che raccoglie 17 iniziative pensate per il benessere del personale, rivolte a tutte le lavoratrici e i lavoratori di ogni sede e tipo di contratto [1][2]. Il programma nasce dall'ascolto diretto delle esigenze dei dipendenti, in un settore segnato dalla carenza di personale e da un elevato carico emotivo: secondo un'indagine della FNOPI, la Federazione nazionale degli ordini delle professioni infermieristiche, condotta con l'Università di Genova, circa il 60% degli infermieri italiani è a rischio burnout [1][2].
Le cinque linee di misure
Il programma si articola in cinque ambiti. Per il benessere psicologico è previsto il progetto SOSTA, uno spazio di ascolto e supervisione condotto dalla psicologa Monica Seminara, affiancato da un laboratorio di scrittura autobiografica guidato da Marina Sozzi e, da febbraio a maggio 2027, da un percorso di meditazione con Daniel Lumera, i cui effetti saranno misurati da una ricerca coordinata dal responsabile ricerca Simone Veronese [1][2].
Sul fronte della salute sono previsti il pasto garantito in servizio, un credito welfare per la salute, uno sportello di assistenza sociale, l'accesso a Casa FARO in caso di necessità, workshop con una nutrizionista e, dal 2027, uno spazio dedicato al movimento prima e dopo il turno [1]. Per la vita quotidiana sono introdotte fino a 5 giornate di cura retribuite l'anno per l'assistenza a familiari, figli sotto i 14 anni o animali domestici, tutele per le donne vittime di violenza e maggiore flessibilità su turni e smart working per sei mesi per i genitori che rientrano dal congedo di genitorialità [1].
Per la crescita professionale sono previsti permessi retribuiti per gli operatori socio-sanitari che studiano per diventare infermieri e per chi frequenta master in cure palliative, oltre alla nuova FARO Academy e a una biblioteca digitale con documentalista biomedico. Per le relazioni e il tempo di riposo è prevista un'esperienza residenziale annuale a Orsolina28 e viene introdotto il diritto alla disconnessione dalle comunicazioni di lavoro fuori orario [1].
Costi e monitoraggio
Il valore economico complessivo del programma è stimato in circa 296.000 euro annui, comprensivi di costi diretti, dell'ampliamento dell'organico con due operatori socio-sanitari in più, della valorizzazione del tempo retribuito e di servizi professionali gratuiti, a cui si aggiungono oltre 90.000 euro già destinati alla formazione ordinaria. L'efficacia del programma sarà verificata ogni anno con una survey di gradimento anonima e con report condivisi con le rappresentanze sindacali [1].
Cronologia
- — Nella Giornata nazionale delle cure palliative, la Fondazione FARO avvia a Torino «Faro ha cura», un programma di welfare con 17 iniziative per il benessere delle oltre 200 persone che lavorano nella fondazione tra Torino, Carignano, Chivasso, Leinì e Lanzo. → TorinoOggi Prima Torino
Fonti
- Arriva «FARO ha cura», un welfare innovativo per proteggere chi assiste i malati terminali — TorinoOggi, 2026-11-11
- FARO HA CURA — Prima Torino, 2026-11-11